Avaliación de riscos por posto: o documento que a Inspección pide primeiro

Sumario

• Que é a avaliación de riscos?
• Por que «por posto»?
• Que pasa despois de avaliar?
• Que risco corres se non a tes?
• Como o xera Tranquilia
• Preguntas frecuentes
• Fontes oficiais

Que é a avaliación de riscos?

É mirar cada tarefa de cada posto e preguntarte: que pode saír mal aquí, e como de grave sería? Un almacén ten risco de caídas e de manexo de cargas; unha perruquería, de produtos químicos e posturas forzadas; unha oficina, de pantallas e ergonomía. A avaliación pon iso por escrito, valora cada risco e decide que facer.

O art. 16 LPRL sitúaa no centro da prevención: sen avaliar, non sabes que medidas necesitas, así que todo o demais vai ás cegas.

Por que «por posto»?

Porque os riscos non son iguais para todos. O RD 39/1997 (arts. 3 a 9) manda avaliar tendo en conta as condicións de cada posto e as características de quen o ocupa. Non é o mesmo o risco de quen está todo o día na caixa que o de quen manexa unha máquina ou conduce unha furgoneta.

Hai que prestar atención especial ás persoas especialmente sensibles, e a situacións como o embarazo, que poden esixir adaptar o posto.

Que pasa despois de avaliar?

Avaliar non é o final: é o principio. Da avaliación sae a planificación da actividade preventiva: que medidas vas aplicar, quen as fai, con que medios e en que prazo. Avaliar sen planificar deixa o traballo a medias, e a lei pide as dúas cousas.

A avaliación revísase cando cambian as condicións, cando entra maquinaria nova ou tras un accidente ou dano á saúde.

Que risco corres se non a tes?

Non ter a avaliación de riscos, ou tela desfasada, é unha infracción grave na normativa da orde social, e a Inspección de Trabajo y Seguridad Social compróbao de forma habitual. Se falta a avaliación e ocorre un accidente, a falta pesa moito máis, porque demostra que non analizaras un risco que podías ter previsto.

Non damos unha cifra exacta porque a sanción se gradúa segundo a gravidade e o risco xerado, pero é das infraccións laborais con maior percorrido económico. Tela ao día é, sobre todo, o que protexe a túa xente.

Como o xera Tranquilia

Tranquilia parte dos postos e as tarefas da túa actividade e proponche a avaliación cos riscos típicos de cada un xa identificados, para que a revises e a axustes á túa realidade. Queda ligada co plan de prevención e coa planificación das medidas.

Preguntas frecuentes

Serve unha avaliación xenérica descargada de internet?

Como punto de partida, se cadra; como documento final, non. A avaliación ten que reflectir os teus postos, as túas tarefas e as túas instalacións reais. Un modelo xenérico que non coincide co que fas non cumpre e, ante un accidente, nótase.

Cada canto se revisa?

Cando cambian as condicións de traballo, incorpórase maquinaria ou métodos novos, ou tras un dano á saúde. Non hai un prazo único fixo, pero unha avaliación de hai anos que ninguén tocou adoita estar desactualizada.

Pode facer a avaliación calquera?

Non. Require unha persoa coa formación preventiva axeitada ao nivel do risco. En casos sinxelos pode asumila o empresario se ten a capacitación; noutros fai falta persoal técnico ou un servizo de prevención.

Fontes oficiais

• BOE — Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, artigo 16.
• BOE — RD 39/1997, Reglamento de los Servicios de Prevención, artigos 3 a 9.
• Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST).

---

Información xeral sobre normativa. Non substitúe o asesoramento dun avogado nin a análise do teu caso concreto. Se tes dúbidas, consulta co teu servizo de prevención ou cun profesional.